大都會人壽多元文化助推員工幸福感,激發發展原動力大都會人壽擁有多元、公平、包容性文化氛圍,倡導內外勤夥伴以“主人翁“精神參與到公司發展中,並致力於打造安全、有趣、人性化的工作環境,為員工帶來安心、愉悅的工作體驗,促進員工的身心健康並實現工作與生活的平衡2023-01-05員工大都會人壽主人翁dei老闆和總經理的區別 看完心都疼這就是主人翁意識,老闆想僱傭到的所有員工都像他一樣,省電、高效、上心2021-06-05老闆員工主人翁打工仔敬業