清潔工被撞傷修養，4個月沒工資，大姐哽咽：連個問候都沒！

城市裡的生活節奏非常快，人們的壓力也很大，早上急急忙忙的趕時間去上班，一路都是匆匆忙忙。可是即使這樣，大家還是更願意在城裡工作生活，畢竟城市的條件更好，各種資源也是非常豐富的，比如說每天早上都有清潔工在為我們清掃街道，讓城市更加乾淨整潔，也讓我們每天的心情更好。

清潔工打掃街道非常辛苦，每天凌晨就要趕到街上去打掃衛生，但是工資卻很一般，而且還非常危險，有可能被車輛撞傷。黃大姐就是一名清潔工，在幹活的時候被電動車撞了，她說自己修養期間，公司的做法讓人非常寒心！

黃大姐是去年12月在街道上打掃衛生的時候，突然被一輛電瓶車從後面撞倒，黃大姐當場就昏過去了。撞人的是附近大學的一位女大學生，交警判定這名女大學生負全責。經過醫院醫生的檢查，在這起事故中，黃大姐右腿受傷，膝關節韌帶負傷，需要在家修養一段時間。

黃大姐這一修養就是4個月，現如今腿傷還沒有完全好，但是公司的做法卻讓黃大姐非常寒心。她說自己原本工資是2730元，每月的10號按時發放，但是自己修養的這幾個月一分錢都沒有發，而且連個問候電話都沒有！

黃大姐在工作期間被電瓶車撞傷，理應算作工傷，修養期間的工資也應該按時發放。可是公司卻剋扣了黃大姐的工資，一分錢都不給，這樣的寒心做法讓人受不了。黃大姐說著就哽咽起來，她認為公司不應該剋扣自己的工資。

既然黃大姐屬於工傷，按照國家相關法律規定，在停工修養期間用人單位要按時發放工資待遇。可是黃大姐卻說公司認為所有的錢都應該由肇事者賠付，包括工資、誤工費、營養費等等。

隨後記者陪同黃大姐來到這家保潔公司，主管人員認定了黃大姐是工傷，但是工傷休息期間的所有的誤工費都應該由第三方責任人來承擔。可是當記者詢問為什麼不發工資的時候，主管人員卻認為黃大姐不在崗，就把工資停掉了。

保潔公司的律師也趕到現場，表示如果黃大姐把醫院出具的修養證明拿到公司，那麼應該按時發放工資，而且工資不應該和受傷的賠償混為一談。然後主管人員也改口說工資應該發放，公司對於法律條例的理解存在偏差，該補發的工資就及時補發給黃大姐。

本來清潔工打掃衛生就非常辛苦了，還要冒著被撞傷的危險，如今工傷需要修養，卻連一分錢都拿不到，這樣的做法，真的讓人難以接受。更何況公司連個慰問電話都不打，真的讓人寒心！

主管人員混淆了法律條例的規定，對於應該給黃大姐發放的工資卻一拖再拖，在法律顧問解釋清楚後才改口願意補齊欠缺的工資。小編不太理解既然保潔公司聘請了法律顧問，應該提前諮詢專業人員，搞清楚相關的法律規定，而不是隨意揣測法律規定，想怎麼做就怎麼做，直接就把該發放的工資停掉！

各位朋友，你們覺得保潔公司的做法怎麼樣呢？歡迎留言。