農林漁牧網

您現在的位置是:首頁 > 農業

店長帶14個人跳槽,做了42天就被辭退,老闆就是要弄你

2022-02-03由 搞笑的長腿歐巴 發表于 農業

被老闆辭退怎麼談補償

隨著時代的發展,現在社會的競爭大,要是沒有能力和資金,基本上就只能過著為他人打工的生活。但要是有一定能力的人,即使資金不充足,但是金子總會發光的,只要找到合適的工作很快就會有番成績。前段時間,有位男子透過自己的努力當上了店長,隨後帶著14人跳槽,做了42天就別辭退,而老闆還囂張的說:“就是要弄你!”。這到底是什麼情況?

店長帶14個人跳槽,做了42天就被辭退,老闆就是要弄你

小吳已經出來工作好些年,透過自己的努力一步步成為一家理髮店的店長。因為手藝和個人的實力都被人認可,所以手下的14位員工對他都很信任,認為跟著小吳肯定是沒有錯的。前段時間,理髮店的附近新開了家美容店,美容店的老闆看到小吳等人的努力經營以後,也很認可小吳的能力,就想著將小吳等人挖到自己的店裡工作。

店長帶14個人跳槽,做了42天就被辭退,老闆就是要弄你

隨後美容店的老闆也是找到小吳商討這件事,期間開出的工資也是比現在小吳工作的地方多出好幾倍。面對這樣的盛情要求,因為小吳手下還有14位員工一起來,小吳覺得這樣的行為有些不夠義氣,就表示大家第一個月的工資都給原來理髮店的老闆,最為一點補償。美容店老闆聽到這裡也是一口答應,會將大家第一個月的工資幾萬塊給原來的老闆,隨後小吳一行人才來到美容店上班。

店長帶14個人跳槽,做了42天就被辭退,老闆就是要弄你

但是沒想到,小吳一行人以高漲的熱情對待新工作,結果乾了42天以後,包括小吳在內的15個人全部都被辭退了。小吳覺得美容店的老闆就是在弄自己,因為來過以後老闆選了一位沒有能力的人當店長,但是小吳帶來的14名員工只聽小吳的,最後老闆就將他們全辭退了。目前,小吳等人將這件事反映到相關的部門,要求老闆賠償拖欠的十萬工資。大家怎麼看待這件事呢?