農發行東阿縣支行開展制度學習月活動

為提升各項工作規範化水平和質效，增強全行員工各項工作合規意識，農發行東阿縣支行開展“制度學習月”專項活動，組織全員認真學制度、用制度，熟知農發行正規化管理及制度化管理規定，促進幹部管理能力增強，員工自我約束力加強，幹勁增強。

該行接到制度學習月通知後，認真學習檔案精神，召開支部會、全體會，對支行全體員工進行動員部署，使幹部職工明確這次學習活動的重要性，更好的做好學習活動的準備工作。為加強組織領導，東阿縣支行特別成立了以行長為組長，“三合一”專員為副組長，全面領導這次制度學習活動。

組長閆曉鵬對支行的全面工作負責，督促支行嚴格按照學習配檔表開展學習，把握全體員工的思想脈搏；副組長楊豪能夠時刻靠上，不定時檢查學習筆記和對學習內容的掌握情況、監督、記錄員工的學習情況。各部室成員根據業務分工不同，根據需要分別對財會、辦公室、信貸方面制度進行合理排序，規劃學習。

切實做到活動有計劃、有落實、見成效，努力形成人人自覺學習制度、遵守制度、執行制度的良好氛圍。合理安排時間，堅決克服檢查時嚴、平時松，正課時間嚴、業餘時間松，員工嚴、幹部松的傾向，做到時時嚴、處處嚴、事事嚴、人人嚴，最佳化支行內部環境，增強支行的吸引力，努力創造一個栓心留人的良好環境。（楊豪）