幹字當頭 實字為先 大橋頭鄉勇奪土地整治“開門紅”

通訊員：項曉明、汪馨

近日，大橋頭鄉深入貫徹縣委第十四屆四次全會精神，將專案推進作為作風建設“主戰場”，創新實施“系統部署+專班比武+督考激勵”工作機制，推動全鄉上下以“等不起、慢不得、坐不住”的緊迫感大幹快推土地整治專案。1月份以來，5個行政村共完成涉及1900戶農戶1600畝土地丈量，打擊“三搶”行為2起，實現土地整治推進“開門紅”。

一、把握關鍵點，以周密部署，凝聚最強攻堅勢能。

強勢啟動“大橋頭鄉土地整治誓師大會”，研究制定專項工作方案。設立鄉級攻堅指揮部，抽調6名年輕幹部全脫產投入土地整治工作，實行每日例會制。以行政村為單位，迅速最佳化配齊智保員、聯絡員、組團聯村成員，組建5個攻堅戰隊。各村按照丈量、核算、簽字等流程需要，將退伍幹部、黨員、村民代表、紅色預備隊以新老搭配的方式系統組建清表統計、政策解讀、矛盾調解等工作組，分工清晰，責任到人，形成“分工分線不分家”合力攻堅的生動局面。邀請農業副鄉長邱金貴逐村講解培訓，下發土地整治政策口袋書500餘份，推行8090“每週一講”，做到政策處理“一個聲音”、政策答覆“一個口徑”，全鄉輿論“一個頻道”。

二、找準著力點，以創新機制，啟用最大幹事激情。

將全鄉2300畝土地整治任務劃分為32個標段，按照網格屬地定人員、定任務、定進度，每日釘釘群通報工作完成情況，壓實網格責任。根據驗收時間節點，倒排各標段完成時限，分段掛圖作戰，實現進度“一張圖”。推行“每日一通報”，主要領導“每週一約談”工作機制，把該項工作納入村級每月“三比三爭”考核及網格員每月績效考核，倒逼各村比學趕超。聚焦聚力全流程協調推進，對土地丈量清算、合同簽約同步開展，開闢鄉農經站綠色支付通道，確保土地整治政策兌付“當日提交、當日稽核、當日撥付”，累計撥付900萬餘元。開放土地整治公益性崗位130多個，帶動低收入等特殊人群實現家門口就業300餘人次；用好用活政策紅利，公平公正統籌整合土地資源，讓群眾獲得看得見的實惠，提升專案支援率。

三、抓住突破點，以上下一心，淬鍊最強“大橋鐵軍”。

推行“一村一智保員”機制，實施“四個標準”工作法，即發現“三搶”等不良行為時，現場照相，鎖定證據；公安致函、快速送達；定位測量、精準細緻；言語得當，紀律嚴明。截止目前制止搶種行為11起，打擊2起；明確專案推進與評優評先掛鉤，實行土地整治專案“揭榜掛帥”制，駐村團長簽訂“軍令狀”，激勵年輕幹部主動認領專案標段，以最大熱情實施組團作戰。目前，11名8090幹部完成認領，全時段投入在土地流轉中；推行重大專案“幹部先行、黨員帶頭、群眾配合”的政策處理辦法，根據紅線劃定的地塊要求，堅決做到“三個先”（即先丈量、先簽約、先清表）；由鄉紀委成立督查組，每日巡查處置上報的黨員反面行為，以典型示範加速專案推進，形成了全鄉“一盤棋”、幹群“一條心”的良好局面。截止目前，涉及184名黨員全部簽約，完成墓穴遷移14座，提醒談話4人次。