樂陵述責述廉助力重點崗位人員擰緊廉潔從政“安全閥”

“我是第一次參加這樣的述責述廉會議，在會上我當面向相關科室負責人進行了現場提問，他們對我的問題進行了耐心細緻的解答，我覺得這種會議形式效果不錯。”近日，在德州樂陵市農業農村局組織召開的重點科室負責人述責述廉會議結束後，作為管理服務物件受邀參會的張文傑感慨道。

據悉，該市紀委監委為進一步最佳化發展環境，加強對重點職能部門科室和基層站所負責人“四風”問題專項監督工作，在廣泛徵求組織、人事、信訪、審計、12345市民熱線等部門意見基礎上，在轄區34個重點職能部門中精準選取10個作為試點單位，並將所選單位重點科室和基層站所負責人列為述責述廉物件。除了紀委監委相關人員列席現場會議外，還邀請人大代表、政協委員、最佳化營商環境觀察員、特約監察員以及相關職能部門的管理服務物件參加會議。

述責述廉會議現場，重點科室負責人圍繞本職工作主動曬“家底”、亮“措施”、“談不足”。在質詢提問環節，與會人員戳痛處，質詢提問直擊要害。述責述廉物件不迴避遮掩、坦誠作答，確保會議真正起到了“紅紅臉”“出出汗”的效果。“剛才的質詢不留情面一針見血，這也提醒我們今後只有工作多流汗，述責述廉才能少冒汗。”在該市農業農村局重點科室負責人述責述廉會議進行現場質詢後，該局相關負責人向述責述廉物件由衷地說道。

此外，該市紀委監委注重做好述責述廉結果反饋工作，根據重點科室負責人述責述廉情況，對述職述廉物件及其單位作出客觀公正評價，並納入黨員幹部廉政檔案，全過程督促做好後期各項整改工作。“為了避免一述了之的問題，我們將做細做實督促問題整改工作，確保工作取得實實在在的效果。”該市紀委監委相關負責人表示。

（通訊員 劉洪男）