上班第一天就遲到，怎麼度過？

新入職的你上班第一天遲到是怎麼度過的？

上班第一天最好不要遲到，第一印象非常重要，儘管面試的時候你可能已經認識了公司的HR和你的主管，但畢竟那時不算正式的員工，真正的入職應該從入職第一天算起。

如果已經遲到了也是沒有辦法的事，事情已經發生了，只能以後好好表現，儘量不要遲到。也不要過度迷信第一印象這種事，給自己心理暗示，覺得以及註定混不下里去了，一次遲到並沒有這麼嚴重，如果你是個靠譜的人，相信領導不會看錯的。

此前我有一份工作也是在上班第一天遲到了。

剛畢業的一段時間每天都處於一種懵懵的狀態，生活不規律，時間規劃的不好，甚至根本不做時間規劃。

找工作的時候也是有面試就定鬧鐘起來去面試一下，回來困的話接著睡。甚至有的時候經常黑白顛倒，每天渾渾噩噩。

現在想起來，當時處於這種狀態的主要原因就是剛畢業，不想著急上班，一旦上班了就又像上學時那樣過上不自由的生活了，可能當時自己的潛意識裡就是不想改變現狀，還想多玩一段時間。但是我理智的部分知道，不能一直不找工作，在家啃老。所以這種矛盾催使著我一邊努力找工作，努力去面試，一邊還在努力的玩，肆意地放飛自我。

就在這種狀態下，有一天我突然收到了之前面試過的一家心儀的公司的入職通知。但是這個通知給我的時間非常短，好像是週六發過來要求我週一上班，可是我週日才看見。最要命的是此時我在外地和朋友一起玩，完全來不及準備，更別說回去就上班了。但誰叫我當時面試時，人家問我什麼時候能來上班，我的回答全部都是隨時能入職呢？

無奈之下我在週日給公司HR發信息說明情況，想要拖延入職時間，但又不敢說自己出去玩了，怕人家覺得我不靠譜，所以就編了個理由，好像是說自己不能隨時入職了，打算休整一下，調整狀態。為什麼會編出這麼牽強、這麼容易被拒絕的理由呢，還不是因為當時太年輕，不經世事，覺得所有人都應該圍著自己轉？

果然，這個理由被拒絕了。公司HR說你既然答應隨時入職，明天就得來上班，明天公司大領導都準備好見你了。這麼一說，更是把我搞得下不來臺，十分焦慮。最後我只能連夜趕回工作地，連夜收拾好了行李，此時距離上班時間只有幾個小時了，我已經是精疲力盡，主要是心累。面對即將到來的入職第一天的考驗，我知道第一印象十分重要，所以越是緊張，越是難受，就越睡不著覺，本來就有點感冒

，更不舒服了。最後所有這些綜合因素加在一起，我躺在床上輾轉難眠，感覺自己可憐又可笑。

不出所料，我在工作第一天遲到了，遲到了20分鐘。

第一天雖然我自己知道我的狀態不好，睡眠不足導致自己隨時要睡著，但還是硬挺過來了。至於公司領導和同事們對我的第一印象，我也無從瞭解了。此後為了挽回丟掉的第一印象，我堅持了一段時間絕不遲到，但是後期我也是恢復了以往的狀態，偶爾遲到一次兩次，大部分時間正常。

最後這份工作我只做了半年不到，離職的原因和第一次的遲到沒有直接關係，但是硬要說一點關係都沒有，也不準確。

如果我入職之前的狀態能提前調整好，如果我做好了面對社會的準備，如果HR能提前通知我入職時間，如果我能提前安排好自己的時間。或許我就不會在這份工作入職的第一天遲到，並且還會以一種完美的狀態迎接這份工作，給公司領導一個好的第一印象，可能我這份工作的體驗會更好，能學到更多，並且能做得長久一點。

人生沒有如果，每一件事都要積極面對，過去的事情已經發生了，只要對未來的事做好準備，相信一切都是可以挽回的，一切改變都不晚。至少這次經歷教會了我，下一份工作新入職時要提前做好準備，一定不要再在第一天遲到了。